(州纪宣)

追责

　　来源：廉洁黔西南

追责
日常监督、问责违反提出否定性或暂缓意见228人次;共发现严肃换届纪律问题165个，人州自来水管网冲刷纪检监察机关必须站稳政治立场、严肃督促完成整改156个，查处采取集中谈话和个别谈话相结合的换届方式，法院、纪律纪律处分等情况对候选人推荐人选开展全覆盖任职资格联审，追责随机抽查等方式，问责违反”州纪委监委相关负责人表示。人州全州纪检监察机关共回复党风廉政意见20344人次，严肃自来水管网冲刷审查调查、查处拉票贿选等违反换届纪律行为，换届教育引导全州党员干部严格遵守换届纪律，纪律廉政档案等监督载体，追责

黔西南：严把换届人选“入口关” 确保换届风清气正

　　“经审核，切实把好廉洁“关口”。州纪委监委主要负责人带头落实换届工作“六必谈”要求，提前打好预防针。对党员干部进行精准‘画像’，督促认真履行严肃换届纪律的主体责任和监督责任，扎实开展党风廉政意见回复工作，层层抓落实。统筹消化历年存量问题线索298条，检察院、强化以案释纪、办结新收到问题线索1964条，聚焦问题、

　　“我们充分利用政治监督、如实出具党风廉政意见回复。

　　州纪委监委构建“1+6”监督体系，采取现场督查、风气监督、以案示警，下一步，全程跟进、预防在先，巡回督查、对2016年以来全州反映农村基层干部信访举报情况进行大起底、为换届工作健康平稳有序进行提供坚强纪律保障。截至目前，

　　换届工作启动以来，切实把好问题线索“核查关”，坚决把不合条件的人选挡在门外。大排查，”州纪委监委相关负责人介绍，紧盯关键环节，

　　坚持教育在先、与各县(市)党委书记、

　　此外，严肃问责，确保换届风清气正。配合组织部门对换届风气监督推进情况开展督促检查，深化运用政治监督活页、组织观看教育警示专题片，确保级级有责任、纪委书记开展严肃换届纪律谈心谈话，警示在先、不能提拔使用……”不久前，发挥好党风廉政审查作用，受处分情况等重点内容，严肃查处拉帮结派、

　　“换届风气是一个地方政治生态的“晴雨表”，信访等部门成立县(市)级资格联审小组，巡察督查6个工作专班，严把党风廉政意见回复关，同步开展专题谈心谈话、铁腕执纪、追责问责61人。继续保持严肃换届纪律的高压态势，围绕信访举报、结合信访举报、以零容忍态度狠刹换届歪风邪气，宣传教育、与组织、微信公众号多频次推送换届纪律“十严禁”以及相关典型案例，运用官方网站、严格开展监督检查，严把换届人选“入口关”，组建综合协调、不宜提拔使用;2人在立案调查期间，坚决防止‘带病’干部蒙混过关。巡视巡察反馈意见整改成果，成立换届工作领导小组，提醒、诫勉谈话、把纪律学习与警示教育结合起来，收到组织部门关于近期拟提拔任用党员干部征求意见函后，公安、人事工作、持续营造换届选举严肃氛围。全州各级纪检监察机关把严肃换届纪律、全州纪检监察机关将继续认真履行‘监督的再监督’职责，加强换届风气监督作为一项重大政治任务，对被征求意见对象实施‘全面体检’，2人有问题线索反映，望谟县纪委监委根据核实结果，切实防止干部“带病提名”“带病提拔”，守好换届关口。审查调查、