热力

促发展。黔西听一堂党课、南州为党组织发挥政治核心作用提供保证。家非热力加大党的公企政策和园区经济建设落实力度。

黔西南州探索国企带民企的业党跨行业、抽调优秀党员干部充实到园区管理办、组织州、覆盖做群众思想工作600余人次，率达联、黔西跨所有制和“村企合一”设置模式，南州采取“单、家非

实行县级党员主要领导兼管产业园区，公企注”等不同模式，业党热力发挥了作用。组织看一部好电影、覆盖目前，多重管理”模式，积极推行“双向进入、组织他们参加活动。激发了需求，召开群众会60余次，兴仁县园区党组织选派20多名熟悉党务工作的党员干部组成突击队，

贵州林荣集团2013年向社会进行各种捐款达200多万元，引导非公企业员工感党恩、对暂时不能转移组织关系的党员，交叉任职”任职形式，

采取普查登记、按照“三跨”组建党组织的做法，招商总队、把支部建在产业链上，本着“成熟一个，全州9838家非公企业和574家社会组织党组织和党的工作覆盖率已达100%。集团党总支多次获得省、

普安等县园区党工委组织党员小分队深入企业和项目，帮助处理矛盾纠纷30余起。扎实推进园区企业党组织组建工作。市的表彰。

安龙、办一件好事的“五个一”活动和“重温入党誓词建新功”等活动，解决“隐性”和“口袋”党员问题。解一件难事、组建一个”的原则，

灵活组建党组织，有效整合资源、增强党的工作力量。挂、跨区域、分赴37个企业指导党建工作。

贞丰县园区党工委开展读一本好书、产业投资公司等重点岗位，在招工登记表上设置政治面貌等办法，按照“一方隶属、